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习近平总书记强调，作风建设永远在路上，党的作风就是党的形象，关系人心向背、关系党的生死存亡。八宿县第十四届人民政府深入贯彻落实习近平总书记关于加强党的作风建设的重要论述，把树立和践行正确政绩观学习教育作为换届开局的破题之举，换届后首次党组会即审议通过《关于推进奖奔牛、治蜗牛工作办法提升行政效能、转变工作作风的意见》，同步打出奖优治懒、登台讲学、连心解忧“三招”，把作风建设的“软要求”转化为可考核可追责的“硬指标”，推动干部作风由“文来文往”向“马上就办”转变。

一、打好“亮牌立标”第一招，正反倒逼激发争先“精气神”。立“标”。 坚持把制度立标作为转变作风的“先手棋”，对县直部门按重点项目推进、预算执行、生态文明建设“3+N”评价，对14个乡（镇）按“2+N”评价，分类制定5类评定表并明确牵头单位和加减分标准，每季度评定一次，评出“奔牛型”单位3家和乡（镇）2家、“蜗牛型”单位2家和乡（镇）1家，切实破除“干好干坏一个样”。亮“牌”。评定不填表、不报材料、不发通知，全部依据日常重点工作完成情况研判，拟认定名单公示3个工作日后通过“八宿政办”和LED屏向社会公开，卡瓦白庆乡、邦达镇、应急管理局、财政局、人社局5家捧回“奔牛型”牌子，然乌镇、郭庆乡、农业农村和科技水利局3家领受“蜗牛型”牌子并表态，首轮共有8家单位和乡（镇）现场领牌，知耻后勇成为会场共识。问“效”。着眼破解“评了就完、挂了就了”，“奔牛型”实绩计入年度考核加分并作为评优评先依据，连续三次获评的在常务会议上点名肯定、向县委推荐晋升或提拔优秀干部2名，“蜗牛型”挂账整改、销号管理，连续三次获评的由主要领导约谈、线索移交县纪委监委和组织部，同时落实“三个区分开来”，让不担事者“躺不住”、敢担事者“不吃亏”。

二、打好“登台讲学”第二招，脱稿抽问练就履职“硬功夫”。排“课”。印发科级干部上台讲活动实施方案，创新实行“一单位一主讲人一课题”，将发改、教育、公安、财政、人社、应急等17家政府组成部门全部纳入，全年排定授课17场次，课题聚焦乡村振兴、生态法典、文旅转型、就业创业等县域中心工作，使部门讲学由“临时报题”变为“年度排课”、由“轮流应付”变为“按单履责”。讲“政”。聚焦政策讲深讲透，课程与党组理论学习中心组学习内容同步排定，围绕习近平经济思想、习近平生态文明思想和民生领域重要论述设置专题，主讲人一律脱稿上台，既讲清行业政策又剖析本部门难点，并邀请高校专家围绕《中华人民共和国生态环境法典》作专题辅导，把讲台由“念稿宣读”变为“研究解题”。考“学”。主动打破“讲完就散”的传统做法，讲授结束随机抽取参学人员提问交流，学习不深、业务不熟的当场“露怯”，班子成员带头交流发言并与科级干部同台“比学”，形成“主要领导点题、部门负责人讲题、参学干部答题”的学习闭环，在讲台上锻造想干事、能干事、干成事的干部队伍。

三、打好“连心入户”第三招，一线破题打通诉求“最后一公里”。破“难”。立足县域地广人稀、点多面广的实际，针对部分群众进城反映问题或咨询政策往往要骑摩托车颠簸五六个小时的突出问题，县政府班子把树立和践行正确政绩观学习教育与整治群众身边不正之风和腐败问题一体推进，围绕群众反映最强烈的“找人难、办事难”精准破题，把服务群众的“第一公里”从县城机关前移到村口家门。进“户”。把服务送到群众手上，向全县14个乡镇集中发放藏汉双语“干群连心卡”9300余张，卡片逐一印明县政府班子成员姓名、职务和分管领域，医保就业、农田水利、欠薪讨薪等高频事项的对口负责人一目了然，双语并排印制使不通汉文的群众同样看得懂、联系得上，免去群众托人打听“该找谁”、进城空跑“找错门”。办“事”。着眼发卡不是终点、办结才是关键，同步建立诉求受理、分办转办、限时办结、结果反馈闭环机制，班子成员对分管领域诉求负责到底，能当场答复的当场答复、需部门办理的转办到人，不推诿、不拖延、不转圈子，办理结果一律回告群众，以公开倒逼责任、以反馈检验实效，推动“事事有人管”由一句承诺变为日常习惯。

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